考核 (kǎo hé) — evaluar, valorar (rendimiento, calificaciones o resultados de manera sistemática)
Definición
考核 (kǎohé) es un 'evaluar/valorar' formal y sistemático — típicamente personas (rendimiento laboral, calificaciones) en un horario establecido. Más fuerte e institucional que 评价, que es el 'evaluar' cotidiano general.
verb
evaluarvalorar (rendimiento, calificaciones o resultados de manera sistemática)
Ejemplos
- 考核。Gōng sī měi jì dù kǎo hé yuán gōng de xiāo shòu yè jì.La empresa evalúa el rendimiento de ventas de los empleados cada trimestre.
- 考核。Xué xiào měi nián kǎo hé jiào shī de jiào xué zhì liàng.La escuela evalúa la calidad docente de los profesores cada año.
- 考核。Zhè cì kǎo hé de jié guǒ jiāng jué dìng shuí néng shēng zhí.Los resultados de esta evaluación determinarán quién asciende.
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